Het is niet langer voldoende om slechts één keer een opleiding te volgen, kennis en vaardigheden moeten continu worden vernieuwd. Onderwijs moet worden gezien als een doorlopend proces dat individuen voorbereidt op een wereld waarin banen en vaardigheden constant veranderen. LLO speelt een grote rol in het versterken van de werkgelegenheid en het verbreden van carrièremogelijkheden in een arbeidsmarkt die gekenmerkt wordt door constante technologische en economische veranderingen. Het stelt mensen in staat om mee te evolueren met de veranderende beroepseisen en hun carrièreperspectieven te verbeteren door het ontwikkelen van nieuwe vaardigheden en expertise. Bovendien biedt LLO voordelen op persoonlijk vlak, zoals persoonlijke groei, het verbreden van de horizon, het verbeteren van het zelfbeeld en het nastreven van persoonlijke doelen (Hammond, 2004; Crick & Wilson, 2005). Kennis en vaardigheden opgedaan in professionele contexten worden vaak ook toegepast in het privéleven, wat de waarde van LLO verder benadrukt. Kortom, LLO is een noodzaak geworden in onze snel veranderende wereld.
Download de whitepaper via onderstaand formulier.
* Via je mailadres kan er contact met je worden opgenomen.
